最近因為一些事務的關係,必需與使用者寄信溝通.
就在這書信的往來過程中,不經意的發現,有些人必需於職稱前打"資深"兩字.
有些人或許覺得這個不重要,但我就曾在信件中漏打了資深兩個字,被該名資深經理指正.
漏打了別人的職稱,本來就是我的錯,所以改正就好.
但我比較好奇的,是怎麼樣的資格,才可以稱之為"資深"?
待的夠久? 技術夠好?
如果是依時間來決定,多久才能算資深?
這是個有意思的"名詞".
那我從入社會至今,大概做了1年的技術人員,2年多的管理職,2年半的程式設計師.
不知道這樣算不算資深.
有朋友說,程式設計師3年就可以算資深了(不知道那國的算法,這樣路上就一堆資深工程師了).
但我還是不懂,多了一個資深又如何~
如果掛個資深有加薪的話,那我可是很樂意的咧
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